10月20日下午，由州人社局主办、州卫健委协办的2025年中小微企业职业健康专项培训在泸水市正式开班，80名来自各中小微企业的负责人、安全管理人员及车间一线员工参训。
本次培训紧扣企业实际需求，以《中华人民共和国职业病防治法》中“用人单位主要负责人对本单位职业病防治工作全面负责”为核心主线。专业讲师不仅系统解读法律法规条款、明确企业主体责任边界，更结合职业病高发行业的典型违法案例，直观拆解车间粉尘、噪声等常见危害的识别要点与防范措施，让参训人员快速掌握实用技能。“以前总觉得防护用品是‘花架子’，现在才清楚，防护细节不到位，既是对员工生命健康不负责，也会给企业发展埋下法律和经济隐患。”一位机械设备制造厂车间组长的参训感悟，引发全场人员的强烈共鸣与深入讨论。
作为怒江州织密工伤防护网的关键举措，此次专项培训分两场开展。泸水首场培训结束后，第二场将于10月23日在兰坪县接续举办，确保培训覆盖更广泛区域的企业。怒江州人社局相关负责人表示，企业是职业健康的“第一责任人”，只有推动企业责任层、执行层同步建立系统化的防护意识与实操能力，才能让工伤预防真正落地见效，为广大劳动者的生命安康筑牢坚实屏障。
据悉，怒江州2025年度工伤预防项目将以大数据分析为支撑，实施精准化治理。一是聚焦交通运输、建筑施工等重点领域，开展行业性专项能力提升培训；二是为10家重点企业量身定制“一企一策”解决方案，配套“一企一课”定制培训、“一企一访”持续优化服务及隐患智能自查技术支撑，实现风险早发现、早干预；三是为高危重点岗位制作40部警示教育短片，强化危害警示效果；四是计划推送10万条次参保扩面短信，推动工伤预防宣传覆盖全州。
随着系列精准治理措施的逐步推进，怒江州正加速构建“全链条覆盖、多层次保障、可持续运转”的工伤预防治理机制，既助力劳动者在更安全、更健康的环境中就业，也以安全发展夯实企业经营根基，为全州构建和谐稳定的劳动关系、推动经济社会高质量发展提供有力保障。